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at comnico

入社2年目にして3度目の受賞!~新進気鋭のアイデアウーマン~

M.R.P.賞第95回「Be creative」アイデアが、ひらめくときは、ほぼ水場。
みなさん、こんにちは!19新卒の小森です。お風呂やトイレ、メモができないときこそ、良いアイデアを思いつきますよね...。

さて、今回のブログでは、水場でなくても良質なアイデアを創出してくれる社内のアイデアウーマンをご紹介します。
※コムニコでは、「今月最も頑張った!」と思う社員を全社員からの投票により毎月表彰しています。選考基準は、
コムニコのカルチャー「comni;code(コムニコード)」に基づいています。1月のテーマは『Be creative』です✨

2020年一発目のM.R.P.を受賞したのは...

2020年1月のM.R.P.!

 

オフィス近くで撮影
コミュニティマネジメントチーム吉澤 未来

ダントツの投票数で単独首位を獲得✨おめでとうございます!

投票者のコメント(一部抜粋)
コンサルティングチーム 中野 太夢:投稿画像を良くしようという姿勢や本人のこだわりから、担当案件の投稿では過去最高レベルの反応を獲得!

コミュニティマネジメントチーム 島崎 隆輔:「出来ないかも・・・」と思って諦めず、思い描いたアイデアを形にしようと試行錯誤する姿勢がとても良いと思いました。

マーケティングチーム 齊藤 美樹2016年入社インタビューの記事、面白かったです!実は密かにこんな記事が読みたいと思っていました。仲間っていいなーとか、頑張ったらちゃんと評価してもらえるとか、コムニコのよいイメージがしっかりと伝わると思います。

などなど、、ほかメンバーからも賞賛のコメントが寄せられていました✨そんな吉澤を徹底解剖すべく!!!!クリエイターとして意識していることをインタビューしてきました。

受賞者へインタビュー!

 

オフィス内リラックススペースでインタビューQ1: 受賞した感想は?
吉澤: 1月のM.R.P.テーマだった「Be creative」は、コミュニティマネジメントチームに所属している身としては絶対に取りたい賞だったので、今回評価いただけてとても嬉しいです。2019年度上期は自分のクリエイティブやアイデアで悩むことが多かったので、一つ壁を乗り越えることができたかなと自信になりました。

Q2: 「ポジティブにチャレンジする姿勢」「試行錯誤する姿」が多く評価されていましたが、日頃から意識していることは?
吉澤: ①わからないことやアイデアに行き詰まったら周りにアイデアを聞く。②時間が許す限りは自分で画像作成をする。この2点を特に意識していました。

自分1人で考えていると、パターン化して面白味が無くなるので、周りに率直な意見を聞いて、いろんなエッセンスを取り入れて蓄積させています。最初は周りから評価されることが怖くて、自分のクリエイティブに対して意見を求めることができなかったのですが、今は自分1人で抱え込まないで、周りを巻き込んでいます。また、自分である程度手を動かして技術も習得していくことで、業務の幅も広がってきたと感じています。

インタビューに飛び入り参加する18卒同期メンバー
(インタビューに飛び入り参加する18卒同期の大野(左))

Q3: ブレストなどの企画会議で柔軟にアイデアを出せるように努力したことは?
吉澤: 様々な企業アカウントを見てまわって、アイデアをもらってます!アイデアに行き詰まったらお気に入りのデザイン本を読んでヒントを得たりしています!目的のために読むより、息抜きで読んでみると色々な発見をフラットに取り入れられる気がします。あと、得意分野は誰にも負けない気持ちで情報収集しています。

Q4: 16卒のインタビュー記事で「こんな記事が読みたかった!」との声があがっていました。at comnico編集長としてやりきったからこそ、得られたコメントだと思うのですが、長文を執筆するときのコツや意識していることは?
吉澤: 約2年at comnicoに携わって99%は、私がブログ内のテキストチェックをしてきました。読み手と書き手両方の立場からブログに触れることで、読みづらいポイントや改善点が浮き彫りになり、自分のブログに活かせたと思います。「誰に」「何を」伝えたくて書いているブログなのか、自分で疑問が浮かんだら読者もわからないところだと思うので、とにかく「読んで問いかけて」を繰り返していました。自分の文章はまだまだなので、もっと精進できるよういろんな文章に触れたいと思います。

Q5: 今後の目標は?(やはりM.R.P.賞コンプリートでしょうか...?)
吉澤: もちろん、M.R.P.全賞受賞したいです!!!あと3つ…。コムニコードは仕事をする上で、どんな場面でも大切にするべき点なので常に意識して頑張ります!また、もうすぐ3年目になるので、視野を広く持って後輩の育成やチームのサポートも積極的に行っていきたいです。

インタビューを受ける吉澤
(今後の目標を笑顔で話す吉澤)


意見を求める度、必ず良かった点を褒めてから、改善できる点を明確に指摘してくれるなど、後輩の面倒見もよい吉澤。 同じチームで直属の後輩である小森はいつも本当にお世話になりっぱなし...ですが!今回のインタビューを通して、こんなにすごいと思っている先輩も実は初心者の時期があり、何でも挑戦してきた努力の結果として今回受賞されたのだと、あらためて気づかされました。新しい試みでも、よりよいものを作るために、妥協せずチャレンジする姿勢を私も見習おうと思います。

次回2月のテーマは!?

2月のテーマは「Be a team player」です。コムニコ1チームのことを考えて動いたメンバーは誰なのか!?

次回もお楽しみに!